克州打造劳务输出品牌助力农牧民脱贫致富哈

但尚未见到女儿。镇安县公安局与镇安县委宣传部对南都表示 克州打造劳务输出品牌助力农牧民脱贫致富

克州始终坚持把劳务输出作为实现脱贫攻坚的重要途径，加大宣传、引导和推动的力度，不断提高劳务经济收入，促进农牧民增收致富。

广泛宣传动员，营造走出去的氛围。依托广播电视、远教平台等，大力宣传外出务工优惠政策、先进典型事迹等，着力营造农牧民群众自愿、主动走出去务工致富的浓厚氛围。利用农闲时节，邀请返乡致富能手讲体会、谈感受、说变化

，用身边人讲身边事，发挥模范带头作用。定期公示务工人员收入情况，适时组织召开务工人员工资集中发放大会，引导农牧民转变守土念家的传统观念。

加大技能培训，提升走出去的能力。以各乡镇为主体，全面摸排本地劳动力资源情况，做到底数清、情况明，提高技能培训的针对性和实效性。依托企业、职业学校和各类职业培训机构，重点培训建筑建材、服务业、市场营销、服装加工、家政、餐饮、保安、司机等20余种专业技能。狠抓国家通用语言及法律常识、组织纪律、生活常识等方面的强化培训，提高外出务工人员综合素质。

多方牵线搭桥，畅通走出去的渠道。依托全州人力资源市场，免费提供政策咨询、职业指导、推荐就业等公共服务。发挥好浙江宁波、江西南昌两个克州籍劳务输出服务站作用，收集筛选当地劳动力需求量、就业工种、工作生活环境、工资待遇等用工信息，及时反馈、做好对接。成立志愿服务队，全程代办外出务工人员就业手续，妥善解决外出务工人员子女教育、老人抚养、农业生产等后顾之忧。

打造品牌效应，树好走出去的形象。以诚实守信、吃苦耐劳、纪律严明、文明好学为主题，设计克州劳务输出品牌形象标识，增强凝聚力和集体荣誉感，引导务工人员服从管理、热爱企业、遵纪守法，树立形象。严把外出务工人员质量关，坚持不是自愿报名的不转移，没有经过培训或培训不合格的不转移。严把用工企业质量关，坚持效益差、待遇低、工资没有保障的企业不输送，住宿、伙食条件不能满足少数民族群众需要的企业不输送，工作条件差、职业卫生安全不合格的企业不输送，管理不规范、不讲信用、不签订劳动合同、不缴纳社会保险的企业不输送。