白河县民政局落实三项机制助力脱贫攻坚吗

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白河县民政局认真贯彻落实“三项机制”，为激发干部干事创业动力，全面打赢脱贫攻坚战，实现追赶超越目标提供坚强的组织保障。 　　加强学习，提振干部精气神。每逢例会，必讲党风廉政建设工作

，必学脱贫攻坚相关文件精神，必对当前民政重点工作进度效果点评，对工作滞后的股室（站、所）在大会上通报批评并限期整改，确保干部能进一步明确目标任务，始终保持清醒头脑。 　　健全制度，管好用好干部。印发《白河县民政局十星级干部评审管理考核办法》、《白河县民政局奖项及荣誉申报认定办法》、《白河县民政局内设机构目标考核办法》明确规定干部学习工作、财务管理、效能建设等制度，进一步强化用制度管人管事，确保工作常态化、制度化和规范化。 　　用活激励，促发干部积极性。选任工作能力强、干事创业优的干部任脱贫攻坚工作队队长，选派表现优秀、工作踏实的干部驻村；通过“七.一”主题党日活动表彰优秀党员，激励干部继续发扬传统，勤勉工作；全局上下形成了“你追我赶”的良好风气。 　　强化监督，开展好批评教育。制定《白河县民政局关于干部为政不为追责问责办法》，每月安排人员对全局各股室（站、所）干部进行督查检查，对不良行为及时通报批评，对干部的苗头性问题及时纠正，确保风清气正。（张丰芝）