毕节市民政局召开年全市民政宣传工吧

带来全新的设备管理模式 毕节市民政局召开2017年全市民政宣传工作会议

3月16日，毕节市召开2017年度民政宣传工作会议，安排部署全市民政宣传工作，党组书记、局长熊灿平主持会议。会议公布了《毕节市民政宣传和信息工作考核办法》及《毕节市民政局加强和改进民政宣传工作的实施方案》，市民政局主要领导还与县（区）民政局局长签订了《毕节市民政重点工作书》、《毕节市宣传工作书》。

会议指出，全市正值大党建统领大安全、大扶贫、大发展的关键时期，全市民政系统坚持以宣传引导工作、以宣传反馈工作、以宣传推动工作作第一抓手，把民政宣传工作当作一项政治任务来抓、来管、来落实，彻底转变民政宣传不主动、宣传不深入、宣传不到位的局面。

会议明确，抓好全市民政宣传工作，要在方法手段上下功夫，要在载体和媒介上求创新、要在宣传方式和格局上找突破。一是坚持正面宣传不动摇。全市民政系统将大力挖掘民政亮点工作、先进事迹和典型案例，把党委、政府的政策声音传播好，把人民群众的心声反映好，把民生保障服务宣传好。二是利用传统媒体开展宣传。采取合作、协作、联动等方式，与媒体建立起良好的沟通互动协调机制，宣传民政政策、传递民政声音、收集舆论动态。三是抓好新媒体建设。2017年上半年，市本级和县（区）民政局将完成建设运行政务微博、公众号和客户端；下半年，在局直属单位中选两个单位试点建设开通政务和政务微博。四是积极回应社会关切。把全市民政站群建成政务信息公开的第一平台；对一些敏感、重大突发事件的舆情，明确要求在24小时内举行发布会，主要负责人或发言人应当出席

，及时回应社会关切。

会议强调，毕节市民政局党组对宣传和信息工作态度很明确，就是工作挂钩、目标挂钩、任务挂钩、连带，月调度、季考评，实行民政目标绩效考评和个人季度、年度考核加扣分奖惩制度，考评结果纳入单位季度和年度绩效目标考评及个人季度和年终实绩讲评。3月底，市、县两级完成建立宣传通联站，县（区）民政局（社会事务局）、市局直属各单位通联站落实2名专职人员，市局机关各科室明确1名信息员。宣传工作完不成任务的，取消科室有关人员评先选优资格。